দেশের ব্যাংক খাতে ব্যবস্থাপনা পরিচালক (এমডি) বা প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা (সিইও) নিয়োগের ক্ষেত্রে অভিজ্ঞতার মানদণ্ড আরও কঠোর করেছে বাংলাদেশ ব্যাংক। কেন্দ্রীয় ব্যাংকের ব্যাংকিং প্রবিধি ও নীতি বিভাগ আজ বুধবার (২৬ নভেম্বর) জারি করা একটি সার্কুলারে এ তথ্য জানিয়েছে।
নতুন সার্কুলারে বলা হয়েছে, এমডি পদে মনোনীত হতে হলে প্রার্থীকে অতিরিক্ত ব্যবস্থাপনা পরিচালক (এএমডি) এবং উপ-ব্যবস্থাপনা পরিচালক (ডিএমডি) হিসেবে সমন্বিতভাবে বা পৃথকভাবে মোট তিন বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে।
এর আগে নিয়ম অনুযায়ী, শুধু তাৎক্ষণিক পূর্ববর্তী পদে দুই বছরের অভিজ্ঞতা থাকা যথেষ্ট ছিল, যেখানে এএমডি বা ডিএমডি পদে দায়িত্ব পালনের অভিজ্ঞতা বাধ্যতামূলক ছিল না। নতুন সার্কুলারে স্পষ্টভাবে এই অভিজ্ঞতাকে বাধ্যতামূলক করা হয়েছে, যা পূর্বের তুলনায় উল্লেখযোগ্য কঠোরতা বহন করে।
সার্কুলারে আরও উল্লেখ করা হয়েছে, ব্যাংক ও আর্থিক খাতের নিয়ন্ত্রক সংস্থাগুলোর প্রথম শ্রেণির বা সমমানের জ্যেষ্ঠ পদে কমপক্ষে ২৫ বছরের অভিজ্ঞতা এবং জাতীয় বেতন স্কেলের ২য় গ্রেডে দায়িত্ব পালনের অভিজ্ঞতা থাকা ব্যক্তিরা এমডি পদে মনোনয়ন পেতে পারেন।
বাংলাদেশ ব্যাংকের এই সিদ্ধান্ত ব্যাংক খাতের সিনিয়র নেতৃত্ব ও নীতিনির্ধারণী দক্ষতা বৃদ্ধি এবং কার্যকর প্রশাসন নিশ্চিত করার লক্ষ্যে গ্রহণ করা হয়েছে।